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亮成果 找不足 建树目标再稳步前行——市精中召开2018年度干部工作总结会

发布日期:2019-02-04 浏览:

2月2日下午,上海市精神卫生中心2018年度干部工作总结会在徐汇院区教学楼二楼报告厅召开。中心党政班子成员、全体中层干部、党支部书记及工青妇组织负责人等近140人参加了会议,会议由党委书记谢斌主持。

会上,院长徐一峰首先作2018年医院行政工作报告,回顾总结了中心所取得的成绩。2018年在全院干部职工的共同努力下,我中心进一步推进了精神卫生服务体系建设,在门急诊量和出入院等服务量创新高的同时,进一步改善服务质量;并且取得圆满完成首届中国国际进口博览会精神卫生保障工作、国家级人才项目实现“零突破”等医疗业务、学科建设及人才项目成果,亦在强化内部管理和党建“四责协同机制”、“三大主体责任”工作方面下功夫;在肯定成绩的同时,徐院长也指出了制约中心学科发展的瓶颈问题和存在的不足之处,并就2019年要“全面加强医院党的建设、党风廉政和行风工作、建立健全现代医院管理制度、‘十三五’目标落地和谋划‘十四五’发展规划、争取国家重点和高端人才项目、推进医教研及医院基本建设”等重点工作进行了部署;鼓励大家再接再厉,为中心实现建成“国际一流的现代化精神卫生机构”目标砥砺前行。

随后,中心总会计师陈栋详尽地分析了2018年度医院经济运行状况;纪委书记赵敏对党风廉政设及行风建设作专项部署与强调,要求各级干部必须认清形势,提高政治站位,以身作则作表率,切实履行“一岗双责”,绷紧“廉洁弦”,保持“底线、红线”警觉意识,以杜绝发生党风廉政及行风案件,提升党风廉政及行风工作实效性。

最后,党委书记谢斌就有关加强公立医院党的建设工作对全体干部进行了培训。

谢书记结合自身的学习体会,通过分析公立医院党建工作存在的问题、本市公立医院党务情况调查、公立医院党委的作用职责、健全领导班子议事决策机制等方面,阐述了加强公立医院党建工作的意义及总体要求,提出我中心党委后续将围绕医院“保底线、强核心、攀高峰,坚持公益性”的发展方向,聚焦“质量、创新、生态”这三个未来精神专科医疗机构建设核心,对标“三级公立医院绩效考核、国家医学中心、国际标杆医院、全国文明单位”这四个坐标,通过“建章立制、完善组织架构、落实党委职责”等实施举措,发挥好党委把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的作用,以稳步推进中心建设发展不断上新台阶。

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